Tagesordnung für die Belegschaftsversammlungen
1. Begrüßung und Einleitung
2. Information der XXX-Geschäftsführung zu geplanten Struktur- und Synergiemaßnahmen
Verkauf verschiedener Einheiten,
Stillegung von Einheiten,
Personalabbau in erheblichem Umfang,
grundlegende Änderungen der Betriebsorganisation
3. Stellungnahme des Betriebsrates
4. Aussprache zu ToP 2 und 3
War eine “interessante” Veranstaltung. Unser Standort ist gottseidank nur wenig betroffen. Wobei mir dieser letzte Satz schon fast wieder ein schlechtes Gewissen verursacht, denn die anderen trifft es ja dafür um so schlimmer. Nicht sofort, aber in nicht allzu ferner Zukunft. Ist immer Mist.
Marc und ich hatten mal über einen Hausbau nachgedacht, aber wenn man’s so recht bedenkt… Was, wenn einer von uns seinen Job verliert? In seiner Firma sieht’s ja auch ziemlich heftig aus. Was, wenn wir ganz woanders hinziehen müssen, um dann wieder Arbeit zu finden? Lohnt sich dann noch ein Haus? Können wir das Risiko mit einer Hypothek überhaupt eingehen?